Zertifizierter Lohn- und Gehaltsbuchhalter im Tageslehrgang
Tageslehrgang
Diese Lehrgangsform ist besonders für Sie geeignet, wenn Sie kompakt und qualifiziert unseren Abschluss als Lohn- und Gehaltsbuchhalter erlangen wollen. In einem Zeitraum von 14 Tagen bereiten Sie sich intensiv auf die spätere Präsenzprüfung (wahlweise im März / Juli / November) vor. Die genauen Kurstage entnehmen Sie bitte dem Terminplan neben dem Anmeldebutton.
Da unser Kurs in der Zeit 8:30 - 16:30 Uhr statt findet, haben Sie am Abend die Möglichkeit, den Stoff allein oder in freiwilligen Arbeitsgruppen nachzuarbeiten. Durch diese Verknüpfung aus Unterricht und selbst gestalteter Nacharbeit können Sie Ihre individuellen Lernmöglichkeiten optimal ausnutzen.
Besonders attraktiv ist hier zudem die Möglichkeit Bildungsurlaub einzusetzen, wir informieren Sie dazu gern.
Zulassung
Förderung
Teilnehmerkreis
Unser Zertifikatslehrgang Lohn- und Gehaltsbuchhalter richtet sich an Personen mit abgeschlossener kaufmännischer oder vergleichbarer Ausbildung und/oder berufspraktischer Erfahrung im kaufmännischen Bereich oder Absolventen des Debitoren-/Kreditorenbuchhalters oder Absolventen des Finanzbuchhalters
- die sich für die aktuell von den Unternehmen nachgefragten Aufgaben eines Lohn- und Gehaltsbuchhalters qualifizieren möchten
- die ihr Wissen über ein aussagekräftiges Zertifikat dokumentieren wollen
- die den Wiedereinstieg suchen (z. B. Elternteile nach längerer Erziehungszeit)
Lehrgangsinhalte
Theoretische Grundlagen (Auszug)
Im Unterricht werden die für die Kerntätigkeiten der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung erforderlichen Inhalte erarbeitet (Lohnbuchhaltung, Lohnsteuer, Sozialversicherungsrecht, Arbeitsrecht):
- Arbeitnehmer- und Arbeitgebereigenschaften, Dienstverhältnis
Wesentliche Merkmale von Arbeitnehmer- und Arbeitgebereigenschaften des Dienstverhältnisses sowie Erscheinungsformen des Arbeitslohns
- Abgrenzung und Arbeitslohn
Abgrenzung Arbeitslohn/Einnahmen im Zusammenhang mit Dienstverhältnissen (Lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Differenzierung)
- Aushilfe
Merkmale geringfügiger und kurzfristiger Beschäftigungen
- Personalverwaltung, KĂĽndigung
Personalverwaltung, Abschluss von Arbeitsverträgen, Kündigung, Arbeitsrechtliche Grundlagen
- Lohnformen, Urlaub, Feiertage, Krankheit, Mutterschaft
Lohnformen; Entlohnung/Gehaltszahlung ohne Arbeitsleistungen, z. B. Urlaub, Feiertage, Krankheit, Mutterschaft und Elternzeit, Betriebliche Altersversorgung
- Reisekosten, Pauschalierung, Altersversorgung
Lohnsteuerliche und sozialversicherungsrechtliche Behandlung unterschiedlicher Bezüge (Reisekosten, sonstige Bezüge, pauschalierungsfähige Bezüge)
- Jahresausgleich, BetriebsprĂĽfung
Besonderheiten im Rahmen der Lohnbuchhaltung: VL, Jahresausgleich, BetriebsprĂĽfung
- Grundfälle Arbeitsrecht
Vertragsabschluss, befristete Verträge, Kündigung, Urlaub, Krankheit
- Grundfälle Lohnsteuerrecht
- GrundzĂĽge Sozialversicherungsrecht
Versicherungspflicht, Beitragsrecht, ErfĂĽllung melderechtlicher Grundpflichten
ZertifikatsprĂĽfung (online)
Die Prüfung besteht aus einer 120-minütigen Online-Klausur zu den im Lehrgang erarbeiteten Inhalten. Mit Anmeldung zum Lehrgang sind Sie automatisch für die Prüfung zugelassen, unabhängig davon, wie oft Sie an den Unterrichtsterminen teilnehmen. Nach bestandener Prüfung erhalten Sie das Zertifikat "Lohn- und Gehaltsbuchhalter".
Umfang: ein Samstag (10:00 bis 12:00 Uhr)
Anmeldung zu laufenden Lehrgängen möglich
Eine Anmeldung zu bereits gestarteten Lehrgängen ist jeder Zeit möglich. Eine Übersicht und Anmeldemöglichkeit finden Sie unter „laufende Lehrgänge“.
Fakten
- Gesamtdauer: 10 Termine in einem Zeitraum von 2 Wochen + PrĂĽfungstagGesamtdauer: von Uhr bis Uhr
- 1.496,00 € MwSt.-frei
- 0,00 €
- 0,00 €
- Abschluss: Lohn- und Gehaltsbuchhalter
Berater
0221 / 93 64 42-77
0221 / 93 64 42-19
0221 / 93 64 42-78
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