Lohnpfändung, Abtretung und Insolvenzverfahren

Die Lohn- und Gehaltspfändung gehört zu den unangenehmsten Aufgaben, welche der Arbeitgeber im Rahmen der Entgeltabrechnung zu erfüllen hat. Zudem ist sein Haftungsrisiko groß, wenn er seine hiermit verbundenen Pflichten nicht korrekt erfüllt. Daher ist es unabdingbar für jeden Entgeltabrechner, sich mit den pfändungsrechtlichen Vorschriften zu befassen.

• Das Arbeitseinkommen und seine Pfändung
  • Beteiligte Personen
  • Zuständigkeit
  • Wirkung der Pfändungs- und Überweisungsbeschlusses
  • Umfang der Beschlagnahme
  • Erlöschen
  • Verwaltungsvollstreckung
  • Vollstreckungsvoraussetzungen
  • Kosten
• Pfändungs- und Überweisungsbeschluss
  • Inhalt
  • Zustellung
  • Pfändungsrang
  • Fehlerliste
• Welche Stellung hat der Arbeitgeber bei der Lohnpfändung
  • Hilfsorgan
  • Verantwortung
  • Pflichten
  • Fehlerquellen
  • Hauptaufgaben
• Drittschuldnererklärung
  • Zweck
  • Voraussetzungen
  • Umfang
  • Verfahren
  • Schadenersatz
  • Beendigung des Arbeitsverhältnisses
  • Herausgabe Gehaltsabrechnung
• Vorpfändung
  • Voraussetzungen
  • Wirkung, Fristen
• Berechnung des pfändbaren Betrages
  • Berechnung des pfändbaren Nettoarbeitseinkommen
  • Ermittlung des pfändbaren Betrages bei gewöhnlichen Forderungen
  • Ermittlung des pfändbaren Betrages bei Unterhaltspfändungen
  • Bestandteile
  • Berechnung nach der Brutto- und Nettomethode
  • Unpfändbare Bezüge
  • Altersvorsorge, Nachzahlungen, KV-Beiträge etc.
• Unterhaltspflichtige Personen
  • gesetzliche Grundlage für die Bestimmung der unterhaltspflichtigen Personen
  • Ermittlung der unterhaltspflichtigen Personen
  • verschiedene Tatbestände
• Unterhaltspfändungen
  • Unterhaltsrückstand
  • Bevorrechtigte Pfändung
  • gewöhnliche Forderung/Unterhaltsforderung
• Hinterlegung (Überblick)
  • Grundlage der Hinterlegung
  • Verfahren der Hinterlegung
• Abtretung (Überblick)
  • Zusammentreffen von Lohnpfändungen mit Abtretungen
  • Arbeitsvertraglicher Ausschluss von Lohnabtretungen
• Verbraucherinsolvenzverfahren – Restschuldbefreiung (Überblick)
  • Verbraucherinsolvenzverfahren und Lohn- und Unterhaltspfändung/Abtretung/Aufrechnung
  • Wirkung der Restschuldbefreiung
  • Aufgaben des Arbeitsgebers

Vorgesetzte und Mitarbeiter/-innen aus der Personalverwaltung oder Entgeltabrechnung

Seminarteilnehmer mit grundlegenden Erfahrungen in der Entgeltabrechnung und / oder Personalverwaltung

Beginn Seminar: 09:00 Uhr 
Ende Seminar: 17:00 Uhr

Dauer: 1 Tag

Das Webinar findet an fest vorgegebenen Terminen statt, zu denen Sie sich in das Seminar einloggen, den Dozenten live sehen und in dem Sie Ihre Fragen zu den Seminarinhalten per Chat oder über das Mikrofon stellen können.